A Prefeitura Municipal de Piratuba, Santa Catarina, divulgou a abertura do Processo Seletivo regido pelo edital nº 04/2013, e executado pela empresa Aprender.com, que visa o provimento de 72 vagas para contratação de pessoal em caráter temporário.
Há oportunidades para os níveis de escolaridade Alfabetizado, Fundamental, Médio, Técnico, e Superior, nos cargos de Agente de Serviços Gerais (22); Agente de Edificação e Manutenção (2); Motorista (5); Médicos: Pediatra (1), Ginecologista (1), Generalista (3); Auxiliar Administrativo (CRAS) (2); Operador de Máquinas Pesada - Categoria I (3); Psicólogo (CRAS) (2); Técnico em Contabilidade (1); Técnico em Enfermagem (2); Fisioterapeuta (1); Médico-Veterinário (1); Professores de: Educação Infantil (2), Anos Iniciais (9), Matemática (1), Inglês (2), Artes (3), Ciências (2); Facilitador Biblioteca (2); Monitor de Laboratório de: Ciências (1) e Matemática (1); Fonoaudiólogo (1); e Facilitador Informática Educacional (2).
A remuneração devida aos profissionais varia entre R$ 470,11 e R$ 14.329,05, de acordo com o cargo preenchido e jornada desempenhada, que poderá ser de 10h, 20h, 30h, ou 40 horas semanais.
O período de inscrição segue de 26 de dezembro de 2013 a 10 de janeiro de 2014, na Secretaria Municipal de Educação e Esporte, situada na Avenida 18 de Fevereiro, nº 65, com o recolhimento de taxas nos valores de R$ 20,00, R$ 30,00 ou R$ 50,00. O horário de atendimento aos candidatos ocorrerá das 7h30 às 11h30.
Os profissionais que tiverem seus pedidos homologados serão submetidos às Provas Escrita, Objetiva ou Prática, de acordo com a forma de avaliação adotada para cada vaga.
Este certame é válido por um ano, podendo ser prorrogado por igual período.
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